Neulich erzählte mir eine weibliche Führungskraft, wie sie in einem wichtigen Meeting übergangen wurde. Ihre Ideen galten als „zu weich“. Doch genau diese Qualitäten – Empathie, Beziehungsorientierung und ganzheitliches Denken – sind heute entscheidend für die Zukunft von Unternehmen. Vielleicht kennst du das selbst: Du führst mit Herz und Verstand, wirst aber manchmal unterschätzt.